Основным стержнем новогоднего номера газеты «Новая университетская жизнь» уже много лет становятся небольшие отчёты «Три главных события года в институтах», подготовленные директорами всех институтов СФУ. Директор нашего института Макаров Владимир Александрович выделил следующие события.

1. Институт в третий раз стал лауреатом награды «За развитие горного бизнеса в России» на 9-м Международном горнопромышленном форуме «Майнекс Россия». В этом году ИГДГиГ совместно с компанией «Макромайн Рус», дочерней фирмой австралийской компании Micromine, был представлен и стал победителем в номинации «Кадровый проект года». Высокую оценку совместный проект получил за внедрение в учебный процесс и горно-геологическое производство технологий 3D-моделирования месторождений, а также организацию всероссийских олимпиад студентов.
2. В прошедшем году сделаны серьёзные шаги по укреплению связей с образовательными и научными центрами Германии. В марте подписан меморандум о взаимном сотрудничестве с геологическим научно-исследовательским центром GFZ и Центром имени Гельмгольца в г. Дрездене. В мае стартовал совместный научный проект с участием профессоров и магистрантов двух сторон по изучению рассеянных элементов в отходах алюминиевого производства. В сентябре, в рамках конгресса «Цветные металлы Сибири», проведён круглый стол «Гельмгольц — российское сотрудничество в исследовании минеральных ресурсов и SIMS-технологий». В рамках конгресса и последующего визита немецкой делегации в ноябре намечены планы на будущее. Варианты совместных проектов в области горного дела и геологии предполагается обсудить на расширенном рабочем семинаре в мае 2014 г. в Центре исследования Земли в г. Потсдаме.
3. Мне, как и ряду других директоров институтов, уходящий год запомнится работой в качестве координатора по созданию Региональной технологической платформы (РТП). Наш коллектив занимался подготовкой материалов по платформе «Комплексное освоение месторождений твёрдых полезных ископаемых». Работа проходила при тесном, иногда напряжённом, взаимодействии с региональной властью, профильными министерствами, горными предприятиями, НИИ. Организационная часть движется к завершению. Сложно сказать, какие положительные эффекты мы получим от работы платформы в будущем, но один плюс в настоящем уже есть: коммуникация состоялась. Стороны ближе узнали друг друга, научились слушать и понимать, а также критически оценили возможности и ожидания от РТП.

Газета «Новая университетская жизнь»